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metadata.dc.type: Trabalho de Conclusão de Curso
Title: Perfil de liderança pela percepção do lider e de seus colaboradores: um estudo de caso em uma empresa do agronegócio no município de Dom Pedrito/RS
metadata.dc.creator: Corrêa, Davana Teixeira
metadata.dc.contributor.advisor1: Paz, Fábio Josende
metadata.dc.contributor.referee1: Paz, Fábio Josende
metadata.dc.contributor.referee2: Wohlenberg, Janaína
metadata.dc.contributor.referee3: Nunes, Osmar Manoel
metadata.dc.description.resumo: A liderança tem grande influência nas pessoas, ela é indispensável em todos os tipos de organização, seja nas empresas, seja dentro de cada um de seus setores. A liderança é de grande importância em todas as funções da administração, logo o administrador que conhece a natureza humana e conduz às pessoas, pratica a liderança, sendo assim, este trabalho teve como objetivo identificar qual o perfil de liderança o gestor se enquadra e, se os colaboradores, tem a mesma percepção sobre o estilo de liderar do mesmo. O método aplicado foi um estudo de caso. Essa pesquisa contribuiu para que líder e colaboradores entendam a importância da liderança para o andamento de uma empresa. Constatou-se que na empresa estudada a liderança predominante do gestor é a Democrática, o líder acarreta e norteia o grupo estimulando a participação das pessoas. Líder e colaboradores desenvolvem comunicações espontâneas, há uma grande coerência grupal dentro de um clima de satisfação. Este trabalho contribuiu para que o líder e colaboradores obtenham conhecimento sobre os estilos de liderança e da importância dela nas organizações.
Abstract: Leadership has great influence on people, it is essential in all types of organization, whether in business or in each of its sectors. Leadership is very important in all functions of management, so the administrator knows human nature and leads to people, practicing leadership, therefore, this study aimed to identify the leadership profile manager falls and employees have the same perception about the leadership style of it. The method was applied to a case study. This research contributed to leadership and employees understand the importance of leadership for the progress of a company. It was found that the company studied the predominant leadership of the manager is Democratic, the profile of who delegates appropriately, the leader leads and guides the group encouraging people to participate. Leadership and employees develop spontaneous reports, there is a large group cohesion in a climate of satisfaction. This work contributed to the leadership and employees to gain knowledge about the styles of leadership and its importance in organizations.
Keywords: Gestão de pessoas
Líder
Liderança
People management
Leader
Leadership
metadata.dc.subject.cnpq: CNPQ::CIENCIAS EXATAS E DA TERRA
metadata.dc.language: por
metadata.dc.publisher.country: Brasil
Publisher: Universidade Federal do Pampa
metadata.dc.publisher.initials: UNIPAMPA
metadata.dc.publisher.department: Campus Dom Pedrito
Citation: CORRÊA, Davana Teixeira. Perfil de liderança pela percepção do líder e de seus colaboradores: um estudo de caso em uma empresa do agronegócio no município de Dom Pedrito/RS. 2014. 42 f. Monografia (Graduação) – Curso de Tecnologia em Agronegócio, Universidade Federal do Pampa, Dom Pedrito, RS.
metadata.dc.rights: Acesso Aberto
URI: http://dspace.unipampa.edu.br:8080/jspui/handle/riu/3128
Issue Date: 18-Aug-2014
Appears in Collections:Tecnologia em Agronegócio

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