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metadata.dc.type: Trabalho de Conclusão de Curso
Title: Desafios da profissionalização e sucessão: um estudo em uma empresa do ramo ótico
Other Titles: Challenges of professionalization and succession: a study in an optical branch company
metadata.dc.creator: Teixeira, Ricardo dos Santos
metadata.dc.contributor.advisor1: Silva, Andressa Hennig
metadata.dc.contributor.referee1: Cassanego Jr., Paulo Vanderlei
metadata.dc.contributor.referee2: Rosa, Juliana Ribeiro da
metadata.dc.description.resumo: Os passos mais importantes na continuidade de uma empresa familiar são quando chega o momento de pensar na sucessão e na profissionalização, estes fatores levam a muitos caminhos e estes as vezes complicados. Este estudo buscou trazer à tona esses dois tópicos em uma empresa familiar do ramo ótico, com sede na cidade de São Gabriel/RS, que atua no mercado há 27 anos, e possui filiais em outras duas cidades, Santa Maria e Santana do Livramento. A partir desse campo de estudo buscou-se atingir o objetivo geral de analisar a percepção dos atores organizacionais no que tange o início da profissionalização e processo sucessório. A pesquisa figura como de abordagem qualitativa, de caráter descritivo e estudo de caso. Os métodos de coleta dos dados foram, observação participante e entrevistas, para a análise de dados e melhor compreensão dos mesmos inspirou-se na técnica de análise de conteúdo. Os principais resultados obtidos com a pesquisa foram, a identificação da necessidade de uma implantação de técnicas de gestão e profissionalização, para melhor obtenção de resultados, bem como a elaboração de um plano sucessório.
Abstract: The most important steps in the continuity of a family business are when it comes time to think about succession and professionalization, these factors lead to many ways and these sometimes complicated. This study search to bring these two topics to the foreground in a family-owned company in the optical branch, based in the city of São Gabriel / RS, which has been operating in the market for 27 years, and has affiliated societies in two other cities, Santa Maria and Santana do Livramento. From this field of study we search to achieve the general objective of analyzing the perception of the organizational actors regarding the beginning of the professionalization and succession process of the family business. A research with qualitative approach, of descriptive character and case study. The methods of data collection were documentary analysis, participant observation and interviews, for the analysis of data and better understanding of them the content analysis technique was used. The main results obtained with the research were, the identification of the need for an implementation of management techniques and professionalization, to obtain better results well how the elaboration of a succession plan.
Keywords: Empresa familiar
Profissionalização
Sucessão
Professionalization
Ótica
Family business
Succession
Optical
metadata.dc.subject.cnpq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS
metadata.dc.language: por
metadata.dc.publisher.country: Brasil
Publisher: Universidade Federal do Pampa
metadata.dc.publisher.initials: UNIPAMPA
metadata.dc.publisher.department: Campus Santana do Livramento
Citation: TEIXEIRA, Ricardo dos Santos. Desafios da profissionalização e sucessão: um estudo em uma empresa do ramo ótico. 22p. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal do Pampa, Campus Santana do Livramento, Santana do Livramento, 2018.
metadata.dc.rights: Acesso Aberto
URI: http://dspace.unipampa.edu.br:8080/jspui/handle/riu/3528
Issue Date: 11-Dec-2018
Appears in Collections:Administração

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